如今，增强（AR）和虚拟现实（VR）技术已经超越了游戏世界。它们在各个行业，尤其是制造业中变得越来越普遍。在一个数据起着巨大作用且一切都在迅速变化并且专业人员必须不断学习新技能的时代，这些不断发展的技术可以极大地改变我们今天所知道的制造业。
什么是AR？它是一项使您能够在其相对环境中查看产品的技术。它以人的真实世界视角叠加在计算机生成的图像上，并提供了现实的扩展版本。另一方面，当涉及到虚拟现实时，您可以戴上虚拟现实头盔，将自己沉浸在一个完全虚拟的世界中，并在现实世界中与虚拟世界中的对象互动。
AR / VR使下一代工作人员变得更聪明，更智能，更快，更准确。全新的沉浸式技术浪潮使他们可以立即访问技术知识和数据，可以与3D模型进行交互，与同事协作达到新的水平，并将自己沉浸在数字环境中，从而从本质上改善了互动和专家培训。通过帮助员工提高工作效率，AR / VR技术使企业能够解决各种问题，有时以出乎意料的创新方式解决。
如今，随着制造业准备适应新的挑战和机遇，AR / VR可以为其提供良好的基础。
新生产现实
美国现在在制造业雇用1150万人，占劳动力的8.8％，并且这个数字还在继续增长。在全球范围内，到2030年，制造业预计将短缺790万工人，如果当前的举措保持不变，将导致6071亿美元的未实现经济收益。
根据科恩·费里（Korn Ferry）的“未来工作”研究，“具有强大工业中心的发展中国家可能会开始竞争，因为制造业人才严重短缺。预计到2030年，巴西将需要170万制造业工人，而印度尼西亚则将面临160万劳动力短缺。美国已经在解决高技能制造业劳动力的短缺问题，并且这种短缺预计将在未来十年显着扩大，到2030年将达到38.3万，相当于高技能劳动力的10％以上。”
结果，为了消除技术工人的短缺，传统上发展缓慢的制造业正朝着AR / VR技术的集成发展。 IDC预测，到2023年，全球AR / VR支出将达到1600亿美元，远高于2019年的168亿美元的预测，并且AR / VR支出的累计年度增长在五年内可能达到78项。 3％。这些技术的商业用例预计将在2023年获得最大的投资，其中包括培训（85亿美元）和维护（43亿美元）。
AR / VR用例（例如站点组装和安全性）的增长速度将比AR游戏（IDC）快。
随着在各种用例中使用AR / VR技术的企业数量的增加，AR / R市场有望增长，我们对IDC充满信心。这些技术将在扩大人力资源方面发挥关键作用。硬件和软件的不断进步-诸如Google（ARCore），Apple（ARKit 3）和Microsoft（HoloLens）之类的技术巨头的举措和努力-将释放更多机会，并推动AR / VR的广泛采用。
硬件将占所有AR / VR支出的一半以上。IDC预测，系统集成服务成本增长最快（每年94.8％），领先于咨询服务和应用程序开发，而软件成本每年将增长70％。
AR硬件，软件和服务支出的强劲增长（每年135.5％）将导致到预测期末（到2023年），VR的AR总支出将大大超过。
随着企业采用新技术来提高生产率，安全性和实现高精度，企业增加对AR / VR的使用将直接是产量增加的直接结果。
实践训练
根据德勤（Deloitte）的数据，到2028年，制造业的新工作岗位预计将增加196万。这就要求行业紧跟对新人才的需求，迅速适应和整合新技术，以提高收入和生产力。
技术人员必须能够快速适应这种环境，并确定其所有运营中潜在的效率提升。其中一种方法就是精确使用新技术，从而有可能改进培训员工的方法。
在大多数生产环境中，动手培训很困难，因为关闭设备或生产线来指导新员工是不现实的。另外，有些类型的设备太浪费了，以至于不能仅由培训专家来购买。
同时，借助VR，很有可能进行现场培训：新员工发现自己处于虚拟环境中。这种环境模仿了他们在工作场所所做的工作。从现实生活中的例子中学习的能力导致知识的保留增加，并使实践者通常无法在传统学习环境中使用的复杂场景得以实践。
该技术还使员工能够通过应用程序实时感知信息，节省传统培训形式的时间，并为他们提供缩小差距所需的体验。公司还从中受益，因为虚拟学习可防止中断正常的工作流程和生产周期。
在接下来的几个月中，可能迫切需要使用AR / VR进行高级培训。根据国际劳工组织的数据，在全球因COVID-19大流行引起的经济危机中，全球有2100万雇主是受灾最严重的公司之一。
在今年早些时候突然长时间关闭之后，工厂现在正在恢复生产并提高产量。数以百万计的工人和雇员可能会重返工作岗位。这将以比历史上任何时候都要快的速度发生，并且随着引入新的制造工艺和程序，将需要加快再培训或再培训。
公司可以在用户了解产品/设备的虚拟环境中结合课堂和在职培训，并可以立即体验虚拟3D模型的动手培训。重复工作将成为提高工作效率的重要实践。
安全与保养
远程培训员工的能力将流程提高到一个新的水平，从长远来看节省了雇主的钱，最重要的是，提供了一个更安全的环境。尽管有指南和培训课程可用，但员工应使用其他资源来有效地为自己的职业生涯中可能遇到的各种高风险情况做准备。借助AR技术，它们可以遍历潜在的危险场景，从而避免与工作有关的伤害和设备损坏。
例如，航空航天制造商正在使用AR技术来提高效率，并改善其安装和检查现场的质量控制。员工可以使用增强现实眼镜在真实系统的图像上查看数字样机，以查找故障零件。这有助于确保安全性并加快维护过程。 AR有助于实现高精度，并且可以加快日常检查和控制过程。
装配线技术人员往往会在复杂的装配中犯错误，并且重新装配产品的成本有时会很高。AR将帮助您以100％的准确性收集产品。有了它的帮助，公司可以大大简化服务过程。实时地，用户将逐步完成汽车维修过程的各个步骤，应用数字仿真来解决问题。
劳动生产率和业务效率
以实践为导向的适应和学习过程可以使专业人员更好，更快地为他们的日常任务做准备，从而提高生产力。除了培训，AR / VR解决方案还可以帮助企业变得更聪明，更高效。例如，制造公司的高管可以使用VR来升级员工的技能以获取新技能，或者AR解决方案可以为工程师提供交互式3D可视化的访问权限，以更快地组装某些组件。
多年来，这些技术已经发展为可帮助企业提高效率。例如，为了适应不断增长的劳动力流动性和适应性，现在将这些解决方案表示为可用于为企业部署简单和复杂的AR安装的眼镜和头盔。结果是更少的错误率，更快的部署时间和更低的成本。此外，直接主管可以向下属提供具体指示，以更好地完成工作。通过使用VR指导您从初始设计到装配优化的每个过程阶段，您可以大大提高生产率和生产率。
每当我们购买某种产品时，我们都想尝试一下。借助AR和VR，您可以了解产品如何适应客户环境及其外部和内部工作。通过将AR / VR与游戏化和游戏设计相结合，用户可以在模拟环境中更好地工作，更好地记忆并更好地完成任务。
展望未来
现有的AR / VR平台提供了从概念验证到企业AR / VR部署的可靠，可扩展和简化的途径。特别是，它使员工能够减少维修时间，简化工作流程，改进培训，消除错误等。
ThinkReality是联想支持的可扩展的基于云且与软件无关的AR / VR平台。 ThinkReality系统旨在构建，部署和管理企业虚拟/增强现实解决方案。
尽管AR / VR技术仍然难以融入行业，但它们将在未来几年中在行业发展中发挥重要作用。确保正确的培训，生产力和员工安全性只是制造业AR / VR前景光明的起点。在制定未来计划时，企业会继续看到AR / VR在改善运营中的价值和广泛性。通过将更智能的技术引入企业生态系统，企业将实现转型，改变我们今天所看到的制造业。