🆙 🍍 ⛔️ 为什么我不转换为全职Google并去伦敦的Mckinsey：广播成绩单 🚮 ⛏️ ⌛️

6月30日20:00，高级数字分析师Vlada Rau在麦肯锡数字实验室伦敦办公室的Instagram帐户上发表了讲话。

她告诉了她为什么不去Google从事全职工作，在McKinsey的工作方式以及她在IT领域的发展。

我们分享了广播的录音和笔录。

我叫Vlada，我在伦敦工作，在麦肯锡咨询公司工作，从事项目/数据工程。我不知道有多少人听说过这个概念，但是我们公司是“三巨头”的一部分：麦肯锡，波士顿咨询集团和贝恩。

我们有几个大部门。首先是麦肯锡战略。麦肯锡数字化也是一种策略，只是更加面向数字化。在这个部门内部有Digital Ops-那就是我的位置。我们聘请在某些领域（产品工程，数据工程，设计，仅产品/敏捷）具有实践经验和技能的人。我们有2个主要类型的项目。设计工作是客户公司来找我们解决问题的时候，这需要数周到数月的时间，具体取决于项目。

我从事数据/产品工程的工作，并且发生的方式也不同。现在我正在做更多的数据分析，即项目是分析性的。在过去的一年中，我参与了一个称为数字业务建设的项目-这是他们在公司架构内想要创建新的数字资产的时候-实际上，是一个新的“女儿”，他们将进行更多的数字创新，数字化转型等等。我们帮助从头开始做这件事，对于那些想在将来启动新公司的人来说，这是一个非常有趣的经历，因为实际上，这是仅在安全环境中启动的公司。这种经验确实会在将来对您有所帮助-也就是说，您不仅仅是在一家大型公司中全职工作。

我已经工作了将近两年。在此之前，我曾在都柏林办公室的Google实习过两次，并且正式是一名商业实习生。我在IT领域有一条相当有趣的道路，现在我们只讨论它。

IT是一个相当复杂的概念。不需要能够编程或具有任何异常技能就可以在这些领域中工作。这可能是最大的误解之一-人们经常说：“这不是我的，我不是程序员，我不是技术水平很高的人。”除程序员外，还有项目/产品经理，大型营销部门和其他有趣的领域。

最初，我想进入业务管理领域。当每个人都决定在学校选择大学时，我想获得商业学位。我的第一个教育是圣彼得堡国立大学管理学院的“信息管理”方向。前两年有一个一般的轨道，然后您决定一个配置文件。您可以去金融，市场营销，物流，人力资源，信息管理，国际管理。我意识到我想进入IT方向-因此有一个业务方向，但是在技术领域。这是一个非常有趣的设置，因为在您的职业生涯的某个时刻，您的编码水平如何并不重要，软技能，沟通技巧，战略思考，业务逻辑等等变得更加重要。

在本科学习期间，我意识到我也想拥有技术技能，因为我想担任产品经理。我进入了Yandex数据分析学院的圣彼得堡分校，但没有完成它-结合多学科教育非常困难。他们经常在教室里说：“我们不会解释这个，他们会在大学通过”。事实上，我同时拥有两个完全不同的学位。

我在那里学习了两年，然后去了学院。正式而言，我现在可以恢复，但是到目前为止，还没有这种需要。当然，有必要去实习，我决定去一家大型IT公司。 Facebook，苹果，亚马逊，Netflix和Google就是其中的一部分。

我决定去Google；我没有立即被雇用-有两个拒绝。此后，我就这样提交了另一份申请（“恩，那又是什么拒绝”），我被意外要求面试。我是一名正式的商业实习生；令我惊讶的是，事实证明，业务实习不仅包括销售/市场营销。还有其他一些事情：例如，我正式从事人事工作-这不是人力资源招聘，而是从一个人进入公司开始到离开公司之前一直持续的过程。我从事内部流程自动化。这是一次非常有趣的经历：我在团队中享有很高的信誉，我可以做我想做的事。团队信任我，离开实习生后，我仍然很开心，这让我感到非常愉快。碰巧第二天，分支实习生被删除。因此，从技术上讲，我是一名商业实习生，但是我做了一些编码。第一次实习是JavaScript和一些LaTeX，第二次实习是JavaScript。

但是，基本上，还有更多的交流机会-就像我说的那样，为了在IT领域工作，您不需要具备超级技能就可以成为C ++的上帝。了解您的具体需求更为重要。IT是一个非常多样化的领域，每个人都可以找到自己喜欢的东西。如果有人说“ IT不是我的”，我认为这个人根本没有在研究上投入足够的时间。

如何学习英语才能学习？最低水平应该是多少？我知道它是B2，但是编写测试是一回事，吸收信息和学习是另一回事。

我很难回答这个问题，因为我很早就意识到没有他-无处可去。当我进入大学时，我已经参加了英语国家统一考试，学校的水平相当不错。我还是自己做。该大学还开设3-4门课程，所有内容都是英语，也就是说，对语言的投资非常好。我绝对可以建议的唯一一件事就是尽可能多地使用语言。看书，看电视节目，尽可能用英语交流，就不同主题与人交谈。

即使您犯了错误-因为您尝试提高自己的水平，对话者也会很高兴。观看多语种YouTube-采访，其他内容。对于我自己，我注意到了以英语为母语的人所说的短语，并试图将它们嵌入我的语言中。通常，这只是实践。我知道，从原则上讲，B1对于受训人员来说已足够-可以在乡下生活并与当地人交流。例如，我是该部门中唯一会说俄语的人，在我周围只有本地人和英语很好的人。

有时，在高科技团队中（例如，在Facebook的伦敦办公室中），三分之一的人会说俄语，这已经和我们开了个玩笑，这极大地干扰了融入文化和正确地设置语言。您需要不断地推动自己，保持学习和讲语言的动力。但是，正如已经说过的那样，B1对于实习生就足够了。招聘人员的第一个筛选电话是对语言的理解和熟练程度的测试：回答标准短语和解决标准情况的能力：这里甚至是C1级。

这是另一件事，使许多人远离国外职业，总体上离开大型公司的职业。他们总是认为自己必须在开始之前“学习更多”。我在生活中只有这样一个信条：可能发生的最糟糕的情况是另一个拒绝，您必须尝试一下，这样以后您就不会为错过的机会而后悔。如果您想取得成就，请务必在这段时间里投入精力并尝试。

在没有计算机科学教育的情况下如何开始IT的发展？

您必须首先了解自己喜欢的东西。我将从研究开始-IT中发生了什么，高科技行业是什么，需要哪些技能，您想做什么。以后，如果您停在任何编码故事上，并且想学习如何用某种编程语言编写代码，我将为自己选择一个辅助项目。

也就是说，如果您要开发应用程序，请提出一个用例并为其创建应用程序。 YouTube和其他地方有大量免费内容，甚至是付费内容。存在机会，您只需要了解您想要的东西并朝那个方向前进。 YouTube上肯定有旧金山的产品管理学院，关于产品的讲座非常好。现在，许多会议都是以视频格式进行的，并且是免费的。您现在可以通过Google搜索在线举行的会议，聚会的地方，然后去那里。确定您喜欢什么，需要什么技能和知识，然后招募他们。也就是说，没有必要获得计算机科学学位-我没有学位，但是我仍然在工作中编写代码。不必从计算机科学中心或Yandex ShAD毕业，很多东西-可选的。最主要的是要愿意并投入足够的精力和时间。

在Google进行业务实习的功能是什么？

他们有很大的不同，您在团队中一定很幸运。有标准的销售/营销团队-他们也很棒，但是并不是每个人都喜欢。有非常庞大的云团队，有人员运营团队，有GTech-Google本身的各种内部解决方案。我很高兴加入People ops。我的第一个实习是，我们使报价的生成过程（即您随后签订的合同）自动化。原来，我为公司节省了很多工作日-假设流程过去要花40分钟，而在实习后花了5分钟。

也就是说，在Google进行业务实习的重点在于业务逻辑和软技能。其他类型的实习（SRE，SWE）涉及技术技能的发展，但我还没有注意到商务实习生和技术实习生之间存在很大的隔离。我可以参加各种培训；实习期间，我参加了都柏林的大多数现场技术会议，但SRE训练营除外。另一个功能：例如，如果您试图以商业实习生的身份编写代码，则有时会出现访问麻烦，因为您正式不是软件工程师。尽管这些事情很容易解决，并且没有太大的问题。

下一个功能是选择过程。商业实习中没有标准的面试，例如破解编码面试。显然，这并不意味着如果您已完成实习，那么实习就已经收到了，不需要做其他任何事情。如果在SWE实习中有2-3个面试，那么将会有一个额外的对话，也许是关于设计的，但很可能没有；相反，它是确定您是否了解对话的内容以及有关“您的Google数量”的一些行为问题。翻译成俄语，我想说的是，这个标准决定了您希望这个人成为团队成员的多少，以及他有多少协作的心态。然后，您可以进一步看。

在我的业务实习期间，我接受了3或2次面试，这还不包括招聘人员的电话。他们更像是公文包。那些被选为标准战略咨询人员的人应该明白我在说什么。就是说，我有某种情况，那时，伙计们已经很清楚我会做什么。这是Facebook和Google的一个非常有趣的功能。也就是说，Facebook的员工人数是：当您获得录用，实习或全职职位时，您已经知道要去哪个团队。由于存在这样的人数，许多人找不到自己的团队，也无法在Google上获得全职或实习的要约。在Facebook上，如果您“足够聪明”，他们会给您一个要约，然后您就可以与团队打交道。，项目等。同样，学员也将被告知为期2-3周。

你是程序员吗？

是的，我是一名程序员。现在，我主要使用Python进行编写，这是一种非常通用的语言。去年，我花了一年的大部分时间在React Native上写作，而在Java上花了一点时间。

在这方面，咨询很有趣，因为您无法预测要做什么，其中存在不确定性。在工作的第一个月，这对我来说非常令人不安，因为我不明白自己需要发展什么技能。大学毕业后，我全职学习，我需要进一步提高技能。在我们的团队中，就行业经验而言，我是最小的，其他所有人都至少有6-7年的行业工作经验。

然后我必须了解如何发展自己成为专家，但现在我已经大致确定了该策略，并且我从技能方面的项目开始，而不是第一年的情况，反之亦然。

为什么以程序员的身份去麦肯锡？

在这里我必须说，我不认为自己是100％SWE，在这里我真的很喜欢在产品上工作50/50，同时，我真的很想成为技术团队的一员，编写代码，我也很喜欢...当我在Google上时，我也不是100％的SWE，我也是50/50：我正在编写代码并做各种类似于产品的事情。我真的很喜欢麦肯锡，也是因为您可以在短时间内在不同项目，不同行业，不同技术堆栈和不同团队中工作。也就是说，您不仅会在有限的时间内完成有限的团队中的一项任务，还会不断改变背景，并且从原则上开始更好地了解整个行业的发展。您不仅会用相同的框架和语言编写文字，而且只知道在Google / Facebook上发生的具体变化，而不是世界其他地方的生活。

这是我为什么要咨询的主要问题之一：我想要这种行业多样性。我也真的想大幅提高软技能。这也非常依赖团队。我不想代表整个Facebook / Google或其他公司发言，但是我给人的印象是环境太安全了，一切都太“ google-y”了，一切都太支持和协作了，这并没有促进软技能的发展。 ... 我想了解各种设置如何在团队中发挥作用，以及如何与各种各样的人进行交流。当您每2-3个月更换一次团队时，这是提升这些技能的理想环境。

堆栈更改如何工作？有人对Python缺乏经验感到困惑吗？

我甚至在大学和SHAD中都用Python编写过代码。在我的硕士学位中，我曾在西班牙学习，用Python和Arrow写作，我在应用数据科学领域度过了一年-业务分析和大数据，我不想攻读纯粹的计算机科学学位。我想获得适用于该行业的实际技能，并了解如何做到这一点。我选择了AI商学院的研究生课程之一，并且使用Python时我做得很好。

另一件事是，当我们在React native上启动一个项目时，我不会说我有很棒的开发经验；实际上，我想说这还不够，但是我得到了团队和伦敦办事处领导的大力支持。他们做了所有事情，使我很容易快速学习和掌握技能。我在项目开始时就获得了支持，因此我很快就会在适当的水平上获得适当的技能。显然，您不会期望他们以前从未使用过某种语言，因此您会立即像使用一生一样写它。但是，在我看来，在某些时候，您的专业程度已很高，您不再在乎哪种语言。当然，有一些警告：如果您始终使用Python或JS编写，您不会马上写出生产版本的信息-尽管您可以很快地弄清楚并开始执行。

显然，我工作的特殊性在于您需要不断学习，却永远不知道接下来会发生什么。在这方面，我必须拥有一个相当多样化的技术体系，总的来说，我要做的每一件事，而且当我刚学到新知识时，我需要投入大量时间，包括空闲时间（以前是周末）。

您所在部门在麦肯锡的实习计划是什么？

这是一个很好的问题，因为从今年起我们开始SWE实习。我们终于把它推进了。今年仅在伦敦办公室，我们无法赞助签证，但Google和Facebook仍在通过TR5计划这样做。他们已经配置了这个过程，但是我们现在正在寻找更多的本地人。我今年或也许今年年底都会有实习生，我们将再次做类似的事情。我可以告诉您麦肯锡的实习生是什么样子，与FANG的SWE实习生有何不同，因为这将非常有趣。

当我面试时，我们还进行了一些小的算法检查，以确保人们可以写作并且人们对算法感到困惑，但与此同时，我们甚至更多地关注他们的思维方式以及他们如何交谈，运行项目，他们感兴趣的是什么，他们想走哪条路，因为我们没有100％的SWE。

他们如何对待有博士学位的人，难道他们不认为这是合格的吗？

他们对拥有博士学位的人非常有用，我认为麦肯锡大学的这类人很多。技术角色更多-如果您研究分析，它将是Quantum Black。这些家伙曾经是一家初创公司，在3-4年前的某个时候，麦肯锡（McKinsey）买了他们-他们从事海量数据分析。一切都遵循经典：深度学习，神经网络，很多东西。博士只是一个加号。

我们中有些人像我一样，可能不是数字动手的人，而只是orporateStrategy。有些人与医疗保健行业开展更多合作，并专门针对公共部门-医院制定战略。现在我们正处于大流行时期，我们的一些同事已经恢复工作，去当地的医疗保健系统（NHS）工作-他们以前曾当过医生几年，并获得过一些医学博士学位。

在这方面，我们拥有多元化的公司，来自不同背景的人在这里都能找到一席之地。因为我们在各种各样的项目中从事广泛的行业工作，所以往往由行业经验决定您将变得有用并能够带来您的价值和影响，而不是仅仅完成一所商学院并了解必要的框架。可以学习所有框架，但是很难获得行业经验，并且很难获得一些针对医学等行业的更具体知识。

对俄罗斯人的态度是什么？

在这两年中，一切都很棒。我们在Telegram上有一个相当大的社区，在各种主题上进行了很多聊天，我们一直都在开会。将更多技术人员聚集在一起，其他人则谈论所有事情，但总的来说，这里有一个非常受欢迎的社区。对于我来自俄罗斯，麦肯锡的同事或其他公司的事实，从未有过任何不适当的反应。在我看来，这里的主要问题不是你来自哪个国家，而是您的说话方式和定位，您尝试尊重他人的文化并融入社会的程度。

您在Google实习期间问了什么？

这是一个独特的案例，而不是SWE或销售/市场营销，大多数情况下都会发生。我接受了一个面向案例的采访：也就是说，他们立即告诉了我我将参与的项目。

我被问到一些具体的问题：由于我从事流程自动化，因此，例如，从我的角度来看，我可能会问到整个People Ops部门的情况如何；谈到部门和团队，流程-我没有这些信息，当然，我看到的时候告诉了我。然后他们说：实际上，它是这样排列的，让我们进一步。然后他们问，例如：看，我们有流程X，效率不是很高-您将如何自动化，分配资源，与同事沟通，收集需求？就是说，他们最初问我如何安排我的工作。这些是案例。之后，我被问到许多行为方面的事情，因为这是一次商业面试。在我看来，有一个完整的关于行为问题的访谈。我认为，现在该就如何回答诸如如何制作自己的故事的问题做一些指导。因为更重要的不是您拥有多少经验，您是什么样的专家，而是您如何定位自己以及如何讲故事以使人们了解您的酷感。

当我有几次说我是在校生的导师，并且有人告诉我他不够聪明时，我说-等一下，让我们现在看看一切，写了一封漂亮的求职信，人们收到了一份邀请。 ... 在这里，可能更大的问题是我们没有完全相信自己，并且由于某种原因，我们低估了我们的成功，无法妥善包装一切。

告诉我们麦肯锡的选拔过程，如何获得要约？

麦肯锡的选择过程会有所不同，具体取决于您要去的地方。如果我们在谈论公司战略-标准咨询，那么您需要在此处提交简历，然后进行测试。现在，在莫斯科办公室中，一些办公室也已被数字评估取代。也就是说，下一步是测试或数字评估。接下来是两轮采访，每轮三个。也就是说，第一轮通常由中层同事进行；有案例部分和行为部分。第二轮是领导层，还进行了三次面试，还有案例和行为部分，但更多是行为方面的。了解如何选择麦肯锡的最佳方法可能来自官方消息：现在，来自不同办公室的研讨会很多。例如，在莫斯科办公室，他们非常活跃，接受不断的培训，面试等；也就是说，您可以根据需要收集此信息。

我还进行了6次面试，尽管它不是轮次形式的-他们被及时抹去了，因为我在工程领域有相当专业的领域。案例访谈带有技术重点-也就是说，他们本可以向我询问业务逻辑的一部分，并要求编写部分代码。我主要用Python和一些SQL编写。由于我采访了更多有关数据的内容，因此我可能会被问到某些特定于Hadoop / Spark的东西，以及有关Python和数据库的信息，等等。例如，您可能会问以下问题：我们有一个客户，该客户的某个数据库需要迁移到另一个数据库-您将如何解释此过程，如何进行转移，如何培训并将其整合到公司中？您将为其他数据库做什么用例，您将如何证明它的合理性？即这是一个完整的案例，而不是“请编写代码”。

面试官对ShAD尚未完成的课程有何感想，不是被认为无法完成开始的课程吗？

他们还好。我说我获得了一个小学位，而且我很难完成它。我在大学期间过着相当繁忙的生活，我还帮助组织了会议-例如，管理学院举办了“未来管理”会议，还举办了TedEx之类的活动。然后我同时学习了几种外语-我也说法语，德语和西班牙语。不是C1，但足够正常。现在，我进一步提高了法语和西班牙语的水平，以便在一年半的时间内为他们工作。也就是说，我的简历还说我参加了其他课程，参加了锦标赛等等。

很明显，我什么都没留下，我简直无法合并。但是从来没有人问我为什么没有完成课程-这只是额外的教育，而不是大学。我相信我学习的那两年给了我很多，对我作为程序员的发展起到了很大的推动作用。

为什么要去咨询而不是留在Google？

我已经提到：主要是行业多元化。如果将来我想研究更多面向产品的内容，则需要了解Google之外的情况。技术发展和软技能都非常重要，在我职业生涯的开始，我会说这是一个很好的起点，而且，如果我愿意的话，总是会把我带回来-我不确定，但是有些事情告诉我，是的，因为我有很好的反馈。

如何进入外国硕士课程？

这也很大程度上取决于您要去的地方。当然，我不能代表所有的硕士学位和国家。有许多开源资源和社区可以帮助您解决此问题。也就是说，总的来说，您选择的是硕士课程：是否有助学金制度；申请助学金（如果有）（或奖学金），然后通过所有必要的考试。通常，这是英语的基础知识，然后，根据硕士学位，可以选择GRE或GMAT。 GRE是用于外国硕士课程以及海外博士学位的课程，而GMAT更适合于商学院。就是说，如果您想读MBA，那么GMAT就是您需要准备很长时间的考试（取决于您编写第一个试用版的方式，时间长短不长）。

就我而言，我知道我想再多学一年，我不想获得学士学位后直接去全日制学习。我本可以留在圣彼得堡的地方法院，但这并不那么可取-我也想获得新的经验，在国外时我想要更多的技术性知识，而不是纯粹的计算机科学。我想获得多元文化的经验，不仅要与俄罗斯学生和老师一起学习。

我们在裁判法院开设了两门课程，每门课程约有50人，而我的有55人，有40个国籍。就是说，有来自所有顶级国家的人，您与他们进行交流，您了解了谁会做出反应，如何建立正常意义上的协作心态。这是一个很好的做法。如果您还没有在以母语为母语的国家（英国，加拿大，美国，澳大利亚，爱尔兰）学习或工作，那么您还可以额外参加雅思考试/托福考试以获取英语知识。也就是说，我通过了这次考试，然后通过了GMAT，然后我将所有文件提交给了地方法院，等待决定。之后，我申请了奖学金。根据大学的不同，有时绝对会涵盖所有内容，也可能涵盖了一部分内容。就我而言，只涵盖了20％的培训，然后我又找到了另一笔女性技术补助金，为他申请了治安法官，又获得了20％的收入。结果，我的奖学金支付了40％的学费，所有其他费用都由我承担。此外，取决于大学，可能会或可能不会提供旅馆。我没有那个，我在西班牙租了一间房子。

我的硕士学位是10个月。还有其他多种选择：全日制硕士学位，在校园学习时，非全日制硕士学位，在线进行3-4个月的培训，然后在某个国家亲自进行2-3周。几乎每六个月就有一次-在另一个国家，只有一年半；也就是说，您要在三个大型课程中学习几个星期，例如在西班牙或迪拜。

这完全取决于您想要的地方，您有什么需求，您想对这一切进行多少投资-包括财务方面。刚开始时，我曾想过是否要支付硕士学位的学费，但后来我发现，如果我刚刚获得全日制学位，例如获得学士学位，那么在获得两年制硕士学位和全日制学位之后，我的学业就会被拒绝。我意识到这是一笔不错的金钱和时间投入，因此决定了。在我看来，即使您不想出国攻读硕士学位，这也是一次很好的体验：在许多大学中，有可能在合作大学中交换交换学期。

现在，俄罗斯主要的大学都在尝试做出这样的选择，至少尝试提交很有趣。正如我之前所说，我一生中取得了很多成就的主要原因是我不害怕尝试服务。可能发生的最糟糕的事情就是拒绝。尝试，尝试，去犯错误，了解为什么不被录用，寻求反馈。

技术多样性是最痛苦的话题，尤其是在容忍时代，当您不敢说些什么的时候。如何创建社区？

目前，我们已经在社区中带领了另外两个女孩3年。现在，该社区位于VK中，有时我们有想法离线创建一个完整的社区，但是到目前为止，由于我们在不同国家/地区全职工作，因此该社区仍然在线。我想在某个时候为那些可以从任何来源汲取灵感，了解存在的机会并能树立榜样的人们提供一个安全的地方。这样，当某事无法解决时，您可以说：他们做到了，所以我也会成功，我也会做到。这可能就是我们几年前创建社区的原因。在我们取得成功之前，我们正在缓慢地前进，七月至八月有许多计划。

在我看来，隔离对我有很好的影响，在自我隔离的时候，我能够重新思考很多事情-从生活，我保留的博客，我帮助开展的项目中我想要的是什么。就是说，现在我们正计划做一个指导计划之类的事情，以便有人帮助您并帮助您，或者至少支持您。但是目前，这只是一个在线项目。如果您有想法，或者想成为自己的一份子或做出贡献，那么随时欢迎您。您可以在可以找到我的任何社交网络上以个人身份给我写信，我们可以讨论所有问题。我尝试在几天内回复（尽管Telegram的回复速度会比Facebook或VK的回复速度慢）；很容易找到我Vlada Rau-一个相当独特的组合。

实际上，在我看来，现在-回想大约7年前我刚获得学士学位的时间，才有更多机会，更多支持，更开放的人可以讲述用自己的方式，教一些东西，分享有用的链接。我想说，现在正是最大限度利用这些机会的时候。不要害怕问，不要害怕写信给别人。很多人可以回答：是的，当然，我很乐意与您交谈，我很乐意推荐您，我很乐意告诉您其他事情，或者将其介绍给我的相识者。

我们希望在7月举行一系列会议和演讲者。现在我们正在安排所有内容的格式，每个人都有不同的时区，所有内容都需要同步，但是很快就会有公告。我也有一个Telegram频道，有时那里有用。但是，现在我经常写一些自己的日常事情。

告诉我们有关薪资谈判的信息

一个非常有趣的问题。老实说，我不知道如何回答。原则上，我总是知道我要去的地方-例如，当我第一次实习时面试时，我没有其他提议。更确切地说，有，但它们是俄罗斯公司。例如，没有来自Facebook的竞争报价-我不能说：“哦，您知道，FANG都想要我，您想提高我实习生的薪水吗？”当我在麦肯锡专职面试时，与此同时，我在采访另一家愿意接我的公司，但我还是选择了麦肯锡。

我们没有薪水差距，一个职位的标准薪水，差额仅是奖金，具体取决于绩效。麦肯锡是一家非常出色的公司，很多人都想去那里。我意识到，如果我开始尝试进行薪资谈判，他们会告诉我-我们有一个标准的流程，这些是数字，您在吗？

此外，最初我接受了更高职位的面试，职位描述提到了8年的经验-尽管我是新毕业生。他们准备绕过莫斯科办公室，将我转移到伦敦，以处理我的签证-这是麦肯锡的一个超标准案例，他们通常不会在没有行业经验的情况下将人转移到欧洲。他们调低了职位，为我调了人手，又调往伦敦-在那之后，您莫名其妙地无法参加薪资谈判。我知道有人从报价中收集了粉丝-也许以后可以与他们进行交流，他们会告诉他们提示和技巧。

您的合同多长时间？

我现在有3年的工作签证，然后将会延长。我已经是永久性的，而不是承包商-我有一个正常的全职职位。

我以为我无法进行薪资谈判，但有些人做得很好。他们讲了很酷的故事-我听。可能，这是一项单独的技能，您需要继续努力-我什么都推荐不了，除了您绝对不必对拥有大量报价的事实撒谎。招聘人员往往是彼此之间的朋友，并且在公司之间流动，因此您可以获得禁令。

如果您还有其他优惠-如果没有，可以说出来-否。尽可能保持透明，尤其是在您提供具有竞争力的报价时-应该。如果您冷静，透明地讲述情况，并说出您的标准是什么，以及为什么您会偏爱一家公司而不是另一家公司，则可能会出现一些有趣的建议，这些建议最初并未表达出来，但正是您想要的。

你有多常旅行？

这在很大程度上取决于项目。工作与生活之间的平衡也强烈取决于项目。在伦敦办公室，我们非常擅长心理健康。长时间工作并不意味着您可以有效地工作：您可以从9点到19点工作，并且比9点到23点工作要有效得多，因为这样您就可以做其他事情并享受生活。

在这方面，我喜欢欧洲人的心态，因为工作不是生活中最重要的事情。旅行也是一样-选择项目时，您最初了解旅行的方式和位置。当我来到这里时，我以为当你有家庭时，当你有了孩子时，根本就不可持续，在某个时候你将不得不选择，但现在我与比我大的人交流，他们说一切都是可以商量的。如果您有孩子和家庭，我们将不客气。尤其是现在，当每个人都意识到实际上您可以在家工作时。如果您愿意，可以进行远程工作。总有一些解决问题的方法。我非常喜欢麦肯锡倾听员工的声音-他们对舒适的工作环境感兴趣。但是，如果您真的想旅行，可以找到一个项目，在此过程中您将不断做到。

公司的等级是多少？

我们有一名数字分析师，高级数字分析师，专家，专家，相关合伙人，合伙人，高级合伙人；在公司领域，它将是业务分析师，等等。在VK中公开签名。最好看看官方消息-这完全取决于职位。

下一步是什么？

下一次直播将在7月14日星期二20:00进行。

这次将现场回答您的问题，这将是Arrival Mobility的高级产品设计师Alexander Lovyagin的工作，他致力于生产电动汽车：新型汽车，公共汽车，厢式货车。广播将在我们的Instagram帐户上进行。

您可以在此帖子的评论中问他一个问题。

为什么我不转换为全职Google并去伦敦的Mckinsey：广播成绩单